科目名[英文名] | |||||
実地研修研究特論 [Practical On-the-job Training] | |||||
区分 | 後期専門科目 | 選択必修 | 単位数 | 4 | |
対象学科等 | 対象年次 | ~ | 開講時期 | 変則通年 | |
授業形態 | 変則通年 | 時間割番号 | 148537 | ||
責任教員 [ローマ字表記] | |||||
田中 秀幸 [TANAKA Hideyuki] | |||||
所属 | 工学部 | 研究室 | メールアドレス |
概要 |
自らの専攻や将来のキャリアに関連した企業、団体へのインターンシップに参加し、将来のキャリアに対する目的意識を養うとともに、実地研究、リスクマネジメント研修、ビジネスマナー研修を通して、研究開発から事業化までの包括的なマネジメントを掌握する研究コーディネーター、事業コーディネーターの養成を目標とする。 |
到達基準 |
(1) 研修における目標達成 (2) 研修実施におけるセルフマネジメント (3)研修コーディネート力 上記3点が向上できることを目的とする。 |
授業内容 |
20日以上の期間のインターンシップ(専攻関連分野企業における就業体験活動)を通した実地研修を行う。インターンシップにおける実習内容・目的を明確化するために、実践的研究活動に加えて、リスクマネジメント研修、ビジネスマナー研修等の具体的な養成項目を選定し、単位修得の評価指標とする。実地研究は、受け入れ先の企業等が用意するプログラムに従って実施する。インターンシップ終了後、自らの研修成果、今後の研究に対する取り組み、方針についてレポートとしてまとめ、プレゼンテーションによる報告を行う。 |
履修条件・関連項目 |
授業時間30時間に加え、配布した講義資料や参考書を参照し、本学の標準時間数に準ずる予習と復習を行うこと。 |
テキスト・教科書 |
なし |
参考書 |
なし |
成績評価の方法 |
各教員により、学生への指導力(50%)、また就業体験に関する報告書(50%)をもとにより評価を行う。 |
教員から一言 |
キーワード |
オフィスアワー |
随時(メールで事前にお問い合わせください) |
備考1 |
備考2 |
参照ホームページ |
開講言語 |
日本語 |
語学学習科目 |
更新日付 |
2022/10/20 10:51:29 |